Феху - хвастовства своей заработной платой или материальным состоянием
Уруз - слишком большой перегрузки на работе
Турисаз - оскорблений, ссор
Ансуз - ценных советов, окружающие обойдутся без них, а Вы не наживете себе врагов
Райдо - бросание дел на полпути
Кано - эмоциональных реакций, любых
Гебо - завязывания дружеских отношений, Вы тут работаете, а не друзей заводите
Вуньо - слишком наивного отношения к окружающим
Хагалаз - резкий действий, эмоциональных реакций, смены настроения, которая заметна коллегам
Наутиз - показывания пренебрежения к работе
Иса - застоя, безделья
Йера - чужой работы, которую стараются повесить на Вас
Эйваз - излишних откровений о себе
Перто - скрытности, не желания делиться информацией, сведениями
Альгиз - отчужденности, незаинтересованности в работе
Соуло - точно также как Феху, хвастовства, и короны
Тейваз - не давите на окружающих
Беркана - излишней, ненужной заботы
Эваз - громкого хлопанья дверью,каким бы Вы не были незаменимым сотрудником, начальство может однажды и не выдержать
Манназ - слишком большой откровенности с чужими людьми
Лагуз - обмана
Ингуз - перемен, не постоянности в решениях
Одал - консервативных взглядов
Дагаз - избегайте наступать на одни и те же грабли на работе, то есть учитывайте прошлый опыт и избегайте старых ошибок.

В перевернутом положении:

Феху - жалоб
Уруз - депрессии, которая заметна окружающим
Турисаз - ссор, конфликтов
Ансуз - оговоров,сплетен, в которые Вас могут втянуть и подставить
Райдо - обмана
Кано - отстраненной реакции, не показывайте,что Вам все равно,что у Клавы
из 3 отдела сломался принтер, проявите сопереживание, даже если по сути наплевать.
Вуньо - вредных привычек на рабочем месте
Наутиз - нежелания работать
Перто - не раскрывайте перед коллегами своих секретов
Альгиз - не показывайте себя наивной "жертвой", не давайте руководить Вами тем людям, которые не имеют отношения к начальству
Тейваз - не спорьте, доказывая свою точку зрения
Беркана -не заботьтесь о тех, кому это не нужно
Эваз - не показывайте своей слабости
Манназ - не принимайте слова людей близко к сердцу
Лагуз - не доверяйте коллегам
Одал - не предлагайте слишком новаторских идей, коллектив к этому не готов морально.